2004年，楊陳一從成都中醫(yī)藥大學畢業(yè)，前往瀘州市中醫(yī)醫(yī)院骨傷科工作。有意思的是，他的父親楊傳福也是該院的骨傷科醫(yī)生。“老楊”“小楊”同為科室頂梁柱，一時傳為佳話。

不走父輩“老路”

開創(chuàng)中西醫(yī)結合治療“新天地”

從小，醫(yī)院就是楊陳一的第二個家，“我喜歡聞艾灸的草藥味，喜歡看父親給患者治病。”對于骨傷科，楊陳一有著天生的感情。選擇父親的道路，卻不愿走父親的“老路”。

在工作中，楊陳一大膽運用現(xiàn)代醫(yī)學治療手段，率先在醫(yī)院實施經皮穿刺椎體后凸成型術，多次赴國內頂級醫(yī)院“取經”，開創(chuàng)出一片中西醫(yī)結合治療的“新天地”?！霸缒辏t(yī)院的骨科基本采用傳統(tǒng)中醫(yī)療法，即通過手法復位、小夾板固定、中藥內服外用等相結合，而一些難度較大的手術無法開展?！睏铌愐粵Q心改變現(xiàn)狀。

2014年，瀘州市中醫(yī)醫(yī)院骨傷科“一分為三”，年僅33歲的楊陳一被任命為骨傷二科（脊柱、骨盆損傷疾?。└敝魅?，全面負責科室的業(yè)務及管理工作。

這么年輕就能擔此重任？知情人給出答案，“他最大的能耐，就是兩個字——‘熱愛’”。

護航生命“脊梁”

較真病情“里子”，看淡醫(yī)生“面子”

“我見過一位很有名的脊柱外科專家，因為一次細微的操作失誤，導致患者癱瘓，他連續(xù)兩周沒說一句話，眼中的懊悔、苦悶、痛心、落寞……我終生難忘?！泵恳晃粍偟焦莻乒ぷ鞯尼t(yī)生，都會聽楊陳一講述這個故事。

此外，他還主動揭自己的“傷疤”——將過去一些失敗案例分享給新人?！跋Ｍ麄兡軓闹形〗逃?，避免再犯同樣的錯誤?！?/span>

在楊陳一的辦公室墻上，掛著一面面“優(yōu)秀護理團隊”“先進病區(qū)”等獎狀、獎牌。作為團隊“少帥”，他將整個骨傷二科打造成“有溫度”的科室?！耙陨碜鲃t，賞罰分明”是楊陳一管理上的最大特點。

作為科室的“第一把刀”，楊陳一每年要做700多臺手術，常常晚上八九點才走出手術室，盡管早已疲憊不堪，但他仍會打起精神，堅持與患者交流一會兒再下班。“要管理好一個團隊，帶頭人是一面鏡子，他的醫(yī)術和醫(yī)德會深深影響其他醫(yī)生?！?/span>

工作中，楊陳一還十分注重“團隊協(xié)作”，骨傷二科有個特殊規(guī)定，晚上的工作餐，醫(yī)生和護士必須在一張桌子上吃飯，餐費由值班醫(yī)生買單。“醫(yī)生和護士多交流，對及時掌握患者的病情變化和醫(yī)護人員之間的工作配合，都有很大的幫助。”

“滿意的治療效果+暖心的就醫(yī)體驗”，越來越多的患者慕名而來，骨傷二科也成為市中醫(yī)院最忙碌的科室之一，大家都知道這里有一位“刀刀準”醫(yī)生。

提到這個雅號，楊陳一謙虛地說：“沒有任何醫(yī)生能保證100%的手術成功率，我也碰到過不少沒見過的病例。在沒有把握的情況下，我會建議患者去其他醫(yī)院治療。”楊陳一認為，與患者的健康相比，醫(yī)生的面子微不足道。

（文/圖 林正宇 陳猛）